Gabrielle Union critica a Disney por la controversia de ‘Don’t Say Gay’

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Gabrielle Union critica a Disney por la controversia de ‘Don’t Say Gay’

Gabrielle Union ha criticado a Walt Disney Company por su decisión ampliamente ridiculizada de adoptar una postura suave con respecto a la nueva legislación anti-LGBTQIA+ en Florida.

La actriz, que protagoniza junto a Zach Braff la próxima reinvención del estudio de Disney Plus de “Cheaper by the Dozen”, expresó su consternación por la situación en la alfombra roja para el estreno en streaming.

“Alguien me preguntó: ‘¿Estás decepcionado?’ Estoy decepcionado cuando mi pedido no es correcto en In-N-Out. Ni siquiera creo que esa sea una palabra que puedas usar para algo como esto, donde las vidas de los niños están literalmente en juego”, dijo Union. Variedad en el estreno “Necesitamos reconocer que si realmente está tomando posiciones contra el odio y la opresión, no debe financiar el odio y la opresión. Período. El daño está hecho.”

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The Walt Disney Company y el director ejecutivo Bob Chapek se han visto envueltos en una controversia durante las últimas semanas por la decisión inicial de la corporación de adoptar una postura suave sobre la nueva legislación en Florida, conocida popularmente como el proyecto de ley “Don’t Say Gay”, que limitaría las discusiones sobre identidad de género y orientación sexual en entornos educativos. El proyecto de ley fue aprobado por la Cámara de Representantes del estado el 24 de febrero y el Senado estatal a principios de marzo.

Zaya Wade, Gabrielle Union, Kaavia James Union Wade y Dwyane Wade en el estreno de “Más barato por docena” en el Teatro El Capitán de Hollywood.
Gilbert Flores para Variedad

Además de eso, Variedad se enteró de que Chapek había recibido una carta de los empleados LGBTQIA+ de Disney solicitando que la empresa adoptara una postura pública condenando el proyecto de ley. Un informe de Orlando Sentinel del 25 de febrero también reveló que Disney ha donado dinero a todos los patrocinadores y copatrocinadores del proyecto de ley.

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“Hay tantos estados que están siguiendo su ejemplo [with Florida’s legislation]porque no hay retroceso, porque nadie en posiciones de poder [or] las corporaciones están adoptando una postura dura”, continuó Union. “Veamos quién está donando a qué y llamemos a la gente… Creo que a mucha gente le gusta confundir responsabilidad y consecuencias por cancelar la cultura. Y mientras tengas un micrófono y un escenario que no cancele la cultura, cariño… Tenemos que hacer campaña y financiar a aquellas personas que nos defienden a todos”.

Cuando se le preguntó sobre el tema de los asociados de Disney contactando a Chapek, Union planteó la hipótesis: “Creo que mucha gente se acercó a él. Y si tienes que ver a mi hijo para que eso marque la diferencia, eso no es suficiente. Hay muchos niños por ahí, no solo famosos”.

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Un grupo de empleados LGBTQIA+ de The Walt Disney Company está planeando una semana de huelgas de personal en respuesta al manejo de Chapek del proyecto de ley “Don’t Say Gay”.

Union también habló sobre la legislación anti-trans en Texas. Tenía un mensaje para los jóvenes trans que pueden temer su impacto.

“Hay personas malas que controlan tu destino, pero estamos trabajando duro para asegurarnos de que no solo sobrevivas sino que prosperes”, dijo Union, cuya hijastra Zaya es trans. “Hay muchas más personas que están trabajando activamente para que tengas paz y puedas existir de la misma manera que todos los demás tienen la capacidad de existir. Estamos luchando y nunca dejaremos de luchar. Mientras tenga aire en mis pulmones no dejaremos de luchar por ti y no estoy solo en eso”.

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